Management und Unternehmensethik 2

Projektstudium

Der Mensch als Mitgestalter wirtschaftlicher Werte am Beispiel deutscher Metropolregionen

Die Veranstaltung Management und Unternehmensethik 2 kooperiert im kommenden Wintersemester 2011/12 mit dem geplanten Forschungsprojekt „rethink“. Im Fokus stehen deutsche Metropolregionen (Frankfurt, München, Berlin), die sich in der Zukunft mit Problemen aus den Bereichen der Infrastruktur, Mobilität und nachhaltigen Stadtentwicklung auseinander setzen müssen. Schon jetzt treten zahlreiche Konflikte auf wie beispielsweise der Protest gegen Nachtflüge am Flughafen Frankfurt/Main oder die seit einigen Monaten immer aggressiver geführte Diskussion rund um den Flughafen Berlin-Brandenburg International.

Wer sind die Akteure und Stakeholder? Wie wird mit Konflikten umgegangen? Was bedeuten wirtschaftliche Werte im Kontext einer nachhaltigen Stadtentwicklung? Sind neue wirtschaftliche, gesellschaftliche und technische Leitbilder notwendig, um die zukünftigen Herausforderungen von Metropolregionen zu bewältigen? Wie entstehen diese Leitbilder? Welche Kommunikationswege und ‑mittel unterstützen den notwendige „Umdenkprozess“?

Die Studierenden sollen in Kleingruppen diese Fragen in Bezug auf ein konkretes Thema beantworten. Ziel ist es, vorhandenes Material zu sichten, eine erste Bewertung möglicher alternativer Maßnahmen vorzunehmen sowie konkrete Umsetzungsschritte vorzuschlagen. Die Ergebnisse sollen in der Gruppe präsentiert und diskutiert werden.

Lernziel:

Die Studierenden kennen die wesentlichen theoretischen Konzepte zur Integration nachhaltiger unternehmerischer Verantwortung und können diese selbständig und praxisnah anwenden. Im Rahmen von kleinen Vorträgen und Assignments lernen die Teilnehmer, sich selbständig mit aktuellen Fragestellungen der Unternehmensethik auseinanderzusetzen, in einen theoretischen Rahmen einzubinden und zu präsentieren. Diskussionen mit Unternehmensvertretern runden die Veranstaltung ab. In jedem Semester stehen konkrete Fragestellungen im Fokus.

Inhalt:

Es werden vertiefende Ansätze der deskriptiven und normativen Unternehmensethik diskutiert. Dabei sollen neben theoretischen Ansätzen auch aktuelle Fragestellungen der Unternehmens- und Personalführung, der Globalisierung, des technischen Wandels, der betrieblichen Leistungssysteme sowie des interkulturellen Managements diskutiert werden. Die genaue inhaltliche Ausrichtung variiert in jedem Semester.

Dozenten:

VL: Prof. Dr. C. Hipp

UE: N.N.

Umfang:

VL: 2 SWS, UE: 2 SWS, Selbststudium: 120 h

Credits: 6

Zeit/Ort:

Vorlesung – wöchentlicher Rhythmus (Woche A und B)

wird wieder im Wintersemester 2012/2013 angeboten

Übung – wöchentlicher Rhythmus (Woche A und B)